Executive Search

Esigenze, competenze distintive e valori delle aziende e dei candidati sono per Keystone Executive Search il punto di partenza per disegnare un efficace processo di selezione executive.

Ogni progetto di ricerca, costruito in co-design con il cliente, si basa su un approccio metodologico strutturato, che di volta in volta viene customizzato sul cliente stesso e sulla industry di riferimento. 

Oltre ad un'accurata mappatura del mercato, alcune fasi come il reference-check e il percorso di induction supportano un percorso di selezione che ha l'obiettivo di generare valore aggiunto il più rapidamente possibile.